上海市嘉定区第一中学2017年上海市中小学正高级教师推荐工作实施方案
作者:行政服务部  发布时间:2017-08-26 09:47:31.0  阅读:3314人次

 

根据《人力资源社会保障部办公厅、教育部办公厅关于做好2017年度中小学教师职称评审工作的通知》(人社厅发〔201767号)等文件精神,以及《上海市嘉定区教育局关于做好2017年上海市中小学正高级教师推荐工作的通知》,为深化教育综合改革,加强中小学教师队伍建设,优化基础教育教师资源配置,推进中小学教师职称制度改革向纵深发展,本市2017年继续开展中小学正高级教师的评聘工作。今年本市普教系统评聘正高级教师53名,本区推荐名额为5名(担任学校和科研机构行政领导职务的原则上不超过30%)。现结合我校实际,制定《上海市嘉定区第一中学2017年上海市中小学正高级教师推荐工作实施方案》。

一、 推荐范围和对象:

具有本市户籍(含持上海市居住证满1年及以上并在有效期内),本校评聘的高级教师(20171231日仍在职在岗、按规定已办理延长退休手续的,申报时需提供延长退休审批表及社保缴费证明)。

二、推荐条件

按《上海市正高级教师评聘条件(试行)》(见附件1)规定执行。

三、推荐程序

(一)成立校推荐正高级教师候选人工作领导小组(以下简称“领导小组”)

  长:管文洁

副组长:陈兴华  乔春雨  许海峰  赵雪平

  员:李桂华  周明莉      戴素琴

领导小组下设推荐工作办公室,负责组织本单位的推荐、核实、公示、申报等具体工作。办公室设在教师发展部,联系电话:69983678

(二)成立校推荐正高级教师候选人工作监督小组(以下简称“监督小组”)

监督小组由学校教师职务评聘纪律监督小组组成,负责监督推荐工作全过程。

(三)向全体教职工公布推荐实施方案,公开评选范围、条件、程序,保证推荐工作的公正性和透明度。具体评选条件详见附件1和附件2

(四)个人申报。829日之前,凡符合正高级教师申报条件的本校教师个人向学校提出申请并将相关材料交至教师发展部。

(五)组织审核。830日之前,由学校教师职务聘任委员会对申请人进行考核,并对申请人所提交材料进行审核,确定推荐人名单,公示5个工作日,公示内容包括推荐人选基本情况及主要事迹。

(六)学校于98日之前将推荐人选申报表及申报材料,加盖公章后报推荐工作办公室。

   

附件1:上海市嘉定区教育局《关于做好2017年上海市中小学正高级教师推荐工作的通知》

附件2: 上海市正高级教师评聘条件(试行)

 

上海市嘉定区第一中学

                                                                               2017823

 
附件1:上海市嘉定区教育局《关于做好2017年上海市中小学正高级教师推荐工作的通知》.docx
附件2:上海市正高级教师评聘条件(试行).doc